Nowe technologie i popyt na nowoczesne ogrzewanie

Branża instalacji centralnego ogrzewania zaczyna przechodzić duże ożywienie w związku z programami ochrony środowiska i dbałości o obniżenie niskiej emisji. To działanie sprawia, że więcej osób stać na inwestycje w remont i nowoczesne źródła ciepła. Rosnące zlecenia na instalacje ogrzewania to nowe miejsca pracy. Przybywa w tym zakresie ofert, co za tym idzie, potrzebni są pracownicy posiadający stosowną wiedzę na ten temat i kwalifikacje.

Dokształcając się, zawczasu można wiele zyskać. Korzystając z okazji, jakie zapewnia rynek, można się dorobić, jak też rozwinąć firmę ponad zakładany plan. Trzeba jednak dostrzegać okazję. Kiedy praca w Sławie wydaje się ofertą nie najciekawszą, warto jest przeanalizować, co moglibyśmy zrobić, aby w fachu, w którym czujemy się mocni zarabiać więcej. Czasem dobrze jest wykorzystać warunki rynkowe. Tak właśnie jest z instalacjami centralnego ogrzewania.

Nowoczesne technologie jak solary, panele słoneczne, pompy ciepła jak też nowoczesne kotły to nisza rynkowa, z której dobrze jest skorzystać. Można zarówno zostać handlowcem, jak i lokalnym dystrybutorem. Ponadto, gdy dotąd zajmowaliśmy się instalacjami czy też produkcją kotłów, można dostosować swoją ofertę i zyskać morze ofert. Praca w Sławie i okolicy może stać się możliwa dzięki własnemu pomysłowi na biznes wykorzystującemu sprzyjające warunki rynkowe jak chociażby dotacje rządowe na wymianę kotła, docieplenie domu itd.

Praca zdalna

Kiedy miejsce zamieszkania nie gwarantuje szerokiego zbytu na usługi i prace, jakie zapewniamy, warto pomyśleć, czy można swą ofertę zaproponować klientom spoza najbliższej okolicy. Nawet jeśli nie mamy możliwości wykonania usługi zdalnie, to możemy wykonać ją z dojazdem, dowozem do klienta.

W niewielkich gminach takich jak Skwierzyna trudno jest o pracę dla wszystkich mieszkańców, zwłaszcza zgodną z ich umiejętnościami i kwalifikacjami. Pewnym rozwiązaniem jest działalność zdalna. Coraz więcej profesji wykonuje pracę zdalnie, co za tym idzie, praca w Skwierzynie wcale nie musi obsługiwać klientów lokalnych. Mimo wszystko z zatrudnieniem jest trudno, bowiem praca zdalna to wysoka konkurencja. Nie tylko z gmin miejsko-wiejskich pracownicy wpadają na ten sam pomysł pracy w domu online. Trzeba być kreatywnym, a do tego trzeba być naprawdę dobrym w tym, co się oferuje klientom internetowym.

Zmiany na rynku, a zwłaszcza mobilność firm sprawiła, iż wielu budowlańców oferuje swoje usługi lokalnie, jak i na terenie całego kraju. Dzięki konkurencyjnym cenom ma szanse wykonać wiele zleceń, nie opierając się wyłącznie na ograniczonym popycie w Skwierzynie. Poza usługami remontowymi, stolarskimi, czy hydraulicznymi istnieje szereg prac, jakie można oferować wyłącznie online. Do nich należy księgowość, marketing i wiele innych.

Położenie miasta blisko autostrady ma znaczenie dla rynku pracy

Lokalny rynek pracy uzależniony jest od wielu czynników, czasem mało przewidywalnych, na które mamy niewielki wpływ. Szukając pracy dobrze jest wykonać szybką i w miarę uproszczoną analizę sytuacji wypisując słabe i mocne strony rynku pracy w miejscowości w której pracy szukamy.

Czasami lokalizacja miejsca zamieszkania jest atutem. W tym wypadku na pewno lokalizacja Rzepina ma swoje plusy. To ogromna szansa na rozwój miejscowości. Wraz z powstaniem autostrady odżyło. Pojawiły się firmy, sklepy, miejsca pracy. Położenie jakim się pochwalić może Rzepin zapewnia mu gwarancję nieustannego rozwoju. Mimo iż gmina do dużych nie należy, to jednak rokuje wieloma inwestycjami, miejscami pracy i okazjami do rozwoju dzięki położeniu.

Bliskość autostrady sprawia, iż praca w Rzepinie to już nie tylko praca na stacji benzynowej czy barze bistro, ale też w fabryce, magazynie, firmie transportowej itd. Coraz więcej firm lokuje swoje centra przeładunku właśnie w Rzepinie, skąd blisko jest do granicy państwa a jednocześnie tereny Rzepina są łatwo osiągalne dzięki autostradzie. To szansa nie tylko dla poważnych i dużych inwestycji ale też prywatnych, drobnych, a nawet młodych przedsiębiorców, którzy dzięki tranzytowi mogą pozyskać wielu klientów.

Praca w Rzepinie to jednak wciąż luksusy i to w dosłownym słowa znaczeniu. Nieustannie bezrobocie w gminie utrzymuje się na poziomie kilku procent. Mając na względzie jak wiele osób pracuje za granicą, głównie w Niemczech, potrzeb na pracę na lokalnym rynku jest spore zapotrzebowanie.

Praca na miejscu czy dojazdowa?

Słubice to jedno z bardziej rozpoznawalnych miast przygranicznych Polski, głównie za sprawą przejścia granicznego, które niegdyś dawało mnóstwo miejsc pracy przy obsłudze ruchu granicznego. Dziś ruch ten pozostał, ale nie wymaga takiej obsługi jak przy zamkniętej granicy, co za tym idzie Słubice podtrzymują działalność hotelową i gastronomiczną dla podróżnych tranzytowych.

To szansa również dla okolicznych gmin powiatu jak Ośno Lubuskie. Kiedy problemy bezrobocia spędzają nam sen z powiek trzeba zastanowić się nad wykorzystaniem dotąd nierozpoznanych okazji. Praca w Ośnie Lubuskim może być już spalona,wówczas warto zacząć szukać w Słubicach. Pewną pokusą są zakłady pracy po drugiej stronie granicy, z których spora ilość mieszkańców gminy Ośno Lubuskie korzysta. Praca po zachodniej stronie jednak nie jest aż tak atrakcyjna w porównaniu do ofert z głębi kraju, zarobki w euro są porównywalne do polskich, czasem nieco wyższe, a praca ciężka, ale mając do wyboru bezrobocie w Ośnie Lubuskim a pracę za lichą pensję, ale jednak pracę w Niemczech, większość wybiera opcje drugą.

Zwykle praca służy nam do utrzymania rodziny, zapewnienia dóbr materialnych, w takich sytuacjach nie ma co czekać i liczyć na cud w Ośnie. Oczywiście można i trzeba starać się być atrakcyjniejszym kandydatem, podnosić swoją wiedzę i kwalifikacje, aby móc aplikować nie tylko na magazyniera czy sprzedawcę, ale i na stanowisko wyspecjalizowane o określonych wymogach wykształcenia i umiejętności.

Odważne inwestycje

Do odważnych świat należy. O ile sporo osób jest zachowawczych i ostrożnych, to są też osoby przebojowe, które nie załamują się złymi prognozami, nie zważają na wskaźniki bezrobocia tylko brną dalej z własnymi pomysłami, realizując je. Tak bywa w kwestii prywatnych firm, młodych przedsiębiorców.

Co prawda władze gminy zachęcają do inwestowania, wspierając dotacjami i szkoleniami młodych zdecydowanych i kreatywnych ludzi, to jednak nie każdy biznes bywa udany. Czasami trzeba znaleźć właściwą niszę, by móc myśleć o sukcesie.

Jakby nie patrzeć gmina Nowogród Bobrzański to gmina wiejska i to użytki rolne stanowią tutaj główne przychody. Produkcja rolna jest uniezależniona od lokalizacji. Pewnym utrudnieniem w uzyskaniu dochodów jest ilość użytków w porównaniu z zalesieniem obszaru gminy, które utrzymuje się na poziomie aż 59%. to znacząco wstrzymuje wszelkie inwestycje w przemysł, produkcję i rozwój rynku. To zaś pociąga za sobą stagnację wśród mieszkańców, którzy mają wybór trwać w beznadziejnej sytuacji lub wyjechać i rozwijać skrzydła biznesu czy też własnych kwalifikacji.

Bez wątpienia kariery w korporacji na wysokim stanowisku w Nowogrodzie Bobrzańskim zrobić się nie da, co najwyżej można uzyskać zatrudnienie w  strukturze urzędniczej gminy. Gdy mamy takie aspiracje czeka nas konieczność dalekiego dojazdu do pracy lub też przeprowadzka na stałe.

Specyficzne stanowiska pracy

Czasami trudno sobie wyobrazić jaką pracę chcielibyśmy wykonywać.  W takiej sytuacji można zdać się na los i dostępne oferty pracy w Lubsku. Do dość specyficznych ofert należą stanowiska osób odczytujących liczniki wodomierze i inne urządzenia pomiarowe. To praca wymagająca przejścia danego obszaru od domu do domu. Ludzie bywają różni, jedni mili inni nie, stąd też osoby pomiarowych są wybierane jak najbardziej przebojowe, asertywne i otwarte, a jednocześnie sumienne.

Podobnie bywa z pracą ankieterów krążących po gminach i zbierających dane. Zwykle osoby chodzące od domu do domu nie są mile widziane, obszczekiwane przez psy itd. Jednak praca pomiarowego to jednak co innego niż praca ulotkarza. Ludzie wiedzą, że muszą podać odczyt licznika, że dana osoba w określonym czasie do nich przyjdzie.

Co ciekawe pracując w terenie można sobie organizować pracę w różnoraki sposób. Kończąc wcześniej mamy wolne, aczkolwiek są też minusy tej pracy. Nie zawsze da się wykonać plan, a czasami jest to trudne z uwagi na warunki pogodowe. Silny mróz, zawieja, śnieg czy deszcz utrudniają radość z pracy tego typu. Mimo wszystko to stała praca i stały dochód, dla wielu osób to zbawienne zatrudnienie. Szkoda, że osoby pracujące w ten sposób jak posłańcy są tak nisko wynagradzani, nie ceni się ich pracy a jest ona bardzo trudna w porównaniu z księgowymi czy paniami w sekretariacie urzędu. Bez wątpienia to praca fizyczna. Jej zaletą jest brak kwalifikacji wymaganych do pracy.

Praca za biurkiem

Pracę za biurkiem cenią sobie w szczególności kobiety. Nie zawsze jest ona ekscytująca i rozwojowa, często bywa powtarzalna i wręcz nudna bez opcji zmiany stanowiska z czasem, awansu, a nawet podwyżki płacy. Ma jednak swe plusy i minusy. To dość lekka, wygodna praca, a w instytucjach państwowych etat pozwalający na rozmaite formy zwolnień lekarskich, urlopowych itp. Pod tym kątem wydaje się atrakcyjna i niedostępna.

Niestety od pewnego czasu praca w biurze to również synonim niskich zarobków. Mimo wysokich wymagań stawianych osobom które się ubiegają o stanowiska biurowe płaca jest karygodnie niska. Zainteresowanie w związku z tym również zaczyna maleć taką formą zatrudnienia. Wydawać by się mogło iż w małych miejscowościach nie ma co liczyć na pracę urzędniczą czy biurową, tymczasem zatrudnienie w Lubniewicach to również oferty pracy w  księgowości, kadrach, czy administracji. Sam urząd gminy i podległe mu jednostki zatrudniają blisko setkę pracowników. Jeżeli myślisz, że to wszystko są znajomi i rodzina władzy to się mylisz.

Wystarczy co jakiś czas śledzić stronę Biuletynu Informacji Publicznej by być na bieżąco z publikowanymi ofertami pracy i konkursami na stanowiska urzędnicze. Oczywiście miejsc pracy jest zdecydowanie mniej niżeli chętnych do jej podjęcia, niemniej warto jest próbować. Konkursy na urzędników dowodzą iż niewiele osób startuje w nich, lub też nie spełnia wymagań formalnych, tymczasem mieszkańcy pytani o pracę, której szukają często odpowiadają iż pracy biurowej, urzędniczej, administracyjnej.

Nocki w pracy

Tryb pracy ma ogromne znaczenie na to czy dana oferta pracy jest atrakcyjna. Bezrobocie skłania wiele osób do podejmowania pracy wbrew sobie. Zazwyczaj do pracy w nocy nie ma zbyt wielu chętnych, stąd też pojawiają się propozycje zatrudnienia wyłącznie na noc lub weekendy. Tak zwane nocki, czyli nocne zmiany pracy występują zarówno w  sklepach, jak i fabrykach.

Praca na noc ma swoje zalety ale i wady. Bezwzględnie nie jest to właściwa oferta pracy dla śpiochów. W niewielu firmach nocka pozwala na drzemkę i nic nierobienie. Bycie stróżem to ciągła uwaga, bycie pielęgniarką to dyżur nad chorymi, praca policjanta to partole, ale również praca magazyniera nocą to konieczność wykonania planu zadań. Nocne marki za to świetnie czuja się w takich godzinach pracując.

Zatrudnienie w Gorzowie Wielkopolskim na zmiany to dość popularna praktyka. W punktach handlowych praca w nocy to przede wszystkim inwentaryzacja, ale też wykładanie towaru, zmiana ekspozycji, przygotowanie wystroju sklepu jak też usługi porządkowe i remontowe. W firmach produkcyjnych zaś praca nocą nie różni się od tej w dzień, jest to po prostu utrzymanie linii produkcyjnej bez przestojów.

Co do zasady praca w nocy winna być wynagradzana podwójnie, jednak to ile otrzymamy wynagrodzenia za nockę zależy od umowy o pracę, którą podpisaliśmy. Pracodawcy wykorzystując możliwość uniknięcia dodatku za nocki zawierają klauzule o systemie czasu pracy na niekorzyść pracownika.

Praca w szkole

Istnieje na rynku wiele miejsc, w których rzadko pracy szukamy, a powinniśmy. Poza publikowanymi ofertami na portalach rekrutacyjnych warto jest pochylić się nad pracami zapewnianymi przez sferę tak zwaną budżetową. Oferty zatrudnienia w placówkach podległych samorządom zwykle nie pojawiają się w portalach rekrutacyjnych, czy w gazetach a są publikowane w tzw. BIP urzędu. Trzeba fizycznie śledzić te informacje chcąc być na bieżąco z wakatami i naborami.

Branża edukacyjna to wrażliwy temat ostatnich lat. Liczne zmiany w przepisach dotyczą również zatrudnienia personelu placówek oświatowych. Tyczy się to nauczycieli jak też osób spoza grona pedagogicznego. Szkoła to jedna z placówek samorządowych, utrzymujących się z podatników. Zatrudnia zarówno nauczycieli jak też szeroki wachlarz osób obsługujących budynek, stołówkę, bibliotekę, czy gabinet higienistki. W tym zakresie załoga szkoły to dość duży zakład pracy o profilu wielospecjalistycznym.

O ile nauczycielom jest trudno zmienić zatrudnienie w Krośnie Odrzańskim, to personel wspomagający jest dość mobilny. Co rusz ktoś nowy jest przyjmowany do szkoły, a ktoś inny zwalniany czy przechodzi na emeryturę. Płace w szkolnictwie do wysokich nie należą, jednak praca w szkole ma swe zalety, jak chociażby dni wolne, ferie i wakacje. To przywilej nie tylko nauczycieli ale i personelu sprzątającego, czy sekretariatu. Jest to zapewne godny zauważenia kierunek w poszukiwaniach pracy. Na etapie wyboru ogłoszeń, przeglądania ofert pracy warto zerkać również do szkół, być może jak raz uda się nam przyjąć.

Mało znana miejscowość

Sporym problemem małych miejscowości jest bezrobocie. Młode osoby uciekają z takich miejsc, z góry zakładając iż nie ma w nich co szukać pracy. To błąd, bowiem wyjeżdżając do większych miast muszą się zmierzyć z dużą konkurencją, tymczasem lokalnie w rodzinnym Kożuchowie być może mieliby możliwość pracy. Być może za nieco mniej, jednak budując rodzimy kapitał, w rodzinnej miejscowości bez kosztów uzyskania dochodu.

Kożuchów na mapie Polski jest mało znanym miastem. Jeżeli już ktoś wie, ze to gmina w lubuskim, to zazwyczaj na tym się ta wiedza kończy. Istotnie nie ma tutaj rozwiniętego przemysłu ani znanej marki, która miałaby szansę rozsławić Kożuchów w świecie. Mimo wszystko mieszkańcy muszą sobie radzić.

Rynek pracy w Kożuchowie nie należy do ideałów, niemniej nie odstaje od średniej krajowej. Podobnie jak w innych gminach miejsko-wiejskich o słabym zaludnieniu trudno i tutaj mówić o inwestycji w biznes. Środki finansowe, które są przeznaczane na rozwój przedsiębiorczości i biznesu, gównie drobnego wśród mieszkańców gminy rozchodzą się nie mając znacznego przełożenia na zamierzony efekt. Rezultaty działań skierowanych przeciw bezrobociu również nie są zadowalające, aczkolwiek proporcjonalnie do średniej krajowej również bezrobocie w Kożuchowie spada.

Ubywa bezrobotnych, jednak warto zauważyć iż to zasługa niemieckich pracodawców, którzy wychodzą naprzeciw potrzebom polskiego pracownika i oferują kontrakty zagraniczne na terenie Niemiec.